美国签证面试预约信息:上海,首签11.16; 沈阳,首签11.16; 北京,首签11.16; 广州,首签11.16    注:加拿大使馆特批享受免面试待遇
AIE Professional Services For 25 Years, Yes We Can

出国商务深度游学之旅-重点活动推荐1

现代企业激励管理模式之一:员工奖励旅游

中文名称:奖励旅游

  • 英文名称:incentive travel

  • 定义:

  • 作为一种管理手段,为奖励员工完成明确的商业任务,进而提供的免费旅游。

  •     奖励旅游(IncentiveTravel)根据国际奖励旅游协会的定义,奖励旅游的目的是协助企业达到特定的目标,并对达到该目标的参与人士,给予一个尽情享受、难以忘怀的旅游假期作为奖励。其种类包括:商务会议旅游、海外教育训练、奖励对公司运营及业绩增长有功人员。需要指出的是,奖励旅游并非一般的员工旅游,而是企业业主提供一定的经费,委托专业旅游业者精心设计的“非比寻常”的旅游活动。用旅游这一形式作为对员工的奖励,会进一步调动员工的积极性,增强企业的凝聚力。

    奖励旅游的由来:

    奖励旅游的历史可以追溯到上世纪二三十年代的美国,如今已有百

    分之五十的美国公司采用该方法来奖励员工。在英国商业组织给员工的资金中,有五分之二是以奖励旅游的方式支付给员工的。在法国和德国,一半以上资金是通过奖励旅游支付给员工。一般奖励旅游包含了会议、旅游、颁奖典礼、主题晚宴或晚会等部分,企业的首脑人物会了面作陪,和受奖者共商公司发展大计,这对于参加者来说无疑是一种殊荣。其活动安排也由有关旅游企业特别安排,融入企业文化的主题晚会具有增强员工荣誉感,加强企业团队建设的作用。更重要的是,常年连续进行的奖励旅游会使员工产生强烈的期待感,对于刺激业绩成长能够形成良性的循环。

首页走进我们 | 考察定制| 奖励旅游定制 |参展参观咨询及申请 | 在线咨询 |广告合作 |全球布局 | 联系我们| 友情链接

企业实名:深圳市环球行会展服务有限公司-版权所有Copyright ◎ 1992-2024  联系电话:+86 0755-25401459、13928484782 传真:+86 0755-33358915  

WeChat:HQX-365  粤ICP备10203731号-1   常年法律顾问:赵文忠  

                                                                                                                            友情链接

中华人民共和国商务部美国国务院美国哈佛大学跨国采购网 、中华企业录世界工厂网一呼百应赛门国际美国展会美国商务考察美国移民澳大利亚签证办理美国签证办理加拿大签证办理世界500强名企考察赴美医疗体检美国玩具展美国潜水用品展美国印刷展澳洲建材展美国鞋展美国奢侈品包装展美国复合材料展深圳市环球行会展服务有限公司